住房和城鄉建設領(lǐng)域施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員是工程建設項目現場(chǎng)技術(shù)和管理關(guān)鍵崗位從業(yè)人員,人數多,責任大。
2018年12月14日,住房和城鄉建設部官網(wǎng)發(fā)布《關(guān)于停止住房城鄉建設領(lǐng)域現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員統一考核發(fā)證工作的通知》,包括“八大員”在內的現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員全部?、停止發(fā)證。
作為施工現場(chǎng)重要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,在實(shí)際施工中,這些人員、證書(shū)是不可或缺的,那八大員停止發(fā)證之后該如何做好后續銜接?
2019年1月11日,住建部發(fā)布《關(guān)于做好住房和城鄉建設行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作的通知》,提出:《國家職業(yè)資格目錄》以外從事住房和城鄉建設行業(yè)相關(guān)職業(yè)(工種)人員,按照職業(yè)技能標準開(kāi)展培訓,推動(dòng)建立技能人才多元化評價(jià)機制。
為進(jìn)一步提高施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員技術(shù)水平和綜合素質(zhì),保證工程質(zhì)量安全,2019年1月24日,住房和城鄉建設部官網(wǎng)發(fā)布《住房和城鄉建設部關(guān)于改進(jìn)住房和城鄉建設領(lǐng)域施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見(jiàn)》(下稱(chēng)《指導意見(jiàn)》)。
《指導意見(jiàn)》明確提出:
1.堅持統一標準、分類(lèi)指導和屬地管理,構建企業(yè)、行業(yè)組織、職業(yè)院校和社會(huì )力量共同參與的施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)教育培訓體系。
2.省級住房和城鄉建設主管部門(mén)要結合實(shí)際,制定本地區施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)培訓工作管理辦法,確定施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)培訓機構應當具備的基本條件,及時(shí)公布符合條件的培訓機構名單,供參訓人員自主選擇。
3.住建部將依據職業(yè)標準、培訓考核評價(jià)大綱,結合工程建設項目施工現場(chǎng)實(shí)際需求,建立全國統一測試題庫,供各地培訓機構免費使用。
培訓機構按照要求完成培訓內容后,應組織參訓人員進(jìn)行培訓考核,對考核合格者頒發(fā)培訓合格證書(shū),作為施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員培訓后具備相應專(zhuān)業(yè)知識水平的證明。也就是說(shuō)施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員崗位證書(shū)即將恢復考試,發(fā)證工作。
4.完善施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)標準,研究建立知識更新大綱,強化職業(yè)道德、安全生產(chǎn)、工程實(shí)踐以及新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備等內容培訓,增強職業(yè)培訓工作的針對性、時(shí)效性。探索更加務(wù)實(shí)高效的繼續教育組織形式,積極推廣網(wǎng)絡(luò )教育、遠程教育等方式。
5.規范培訓合格證書(shū)發(fā)放和管理,實(shí)現各。ㄗ灾螀^、直轄市)施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員培訓數據在全國范圍內互聯(lián)互通。做好施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員培訓信息記錄、匯總、上傳。
要全面推行培訓合格證書(shū)電子化,結合施工現場(chǎng)實(shí)名制管理,提高證書(shū)管理和使用效率。
6.按照“雙隨機、一公開(kāi)”原則,對相關(guān)培訓機構實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。加強對開(kāi)展職業(yè)培訓的企業(yè)和培訓機構師資、實(shí)訓等軟件硬件條件、培訓內容等監督指導。
加強誠信體系建設,逐步將企業(yè)、培訓機構守信和失信行為信息記入誠信檔案。充分發(fā)揮社會(huì )監督作用,建立舉報和責任追究制度,對培訓弄虛作假等違法違紀行為,嚴肅追究相關(guān)責任人責任。